OSHA-Verfahren zu blutübertragbaren Erregern: Ein umfassender Leitfaden

Die Occupational Safety & Health Administration (OSHA) ist eine Bundesbehörde, die dafür eingerichtet wurde, eine sichere und gesunde Arbeitsumgebung für die Arbeitnehmer Amerikas zu gewährleisten. Auf ihrer Website stellt OSHA eine Richtlinie mit dem Titel „Enforcement Procedures for the Occupational Exposure to Bloodborne Pathogens“ bereit. Sie enthält spezifische Verfahrensanweisungen, um einheitliche Inspektionen von Einrichtungen zu gewährleisten, in denen Gefahren wie blutübertragbare Erreger für Mitarbeiter bestehen.

Reglementierte Berufe

Laut OSHA gehören zu den Berufen, die Mitarbeiter dem Risiko einer Exposition gegenüber blutübertragbaren Erregern aussetzen, unter anderem Gesundheitsdienstleister, Zahnärzte, Notfallsanitäter, Rettungssanitäter, Feuerwehrleute, Polizeibeamte, Justizvollzugsbeamte, Krankenhauswäschereiarbeiter, Mitarbeiter in Blutbanken, häusliche Pflegekräfte und Instandhaltungsmitarbeiter in Krankenhäusern und Kliniken.

Berichte des Arbeitgebers

Arbeitgeber sind dafür verantwortlich, einen Expositionskontrollplan zu führen, der für alle Mitarbeiter zugänglich ist. Der Plan identifiziert arbeitsbezogene Aufgaben, die eine mögliche Exposition gegenüber blutübertragbaren Erregern beinhalten, und legt Verfahren fest, die die Exposition reduzieren. Der OSHA-Inspektor überprüft den Expositionskontrollplan, um sicherzustellen, dass er die Informationen enthält, die notwendig sind, um Mitarbeiter vor dem Risiko einer Kontamination zu schützen. Während der Inspektion werden auch Unfallberichte und die Dokumentation von Verletzungen ausgewertet.

Mitarbeiterinterviews

Interviews mit Mitarbeitern helfen bei der Feststellung der Einhaltung von OSHA-Vorschriften, der Angemessenheit der Schulung und des Grades der Befolgung von Verfahrensstandards. Der Inspektor sammelt Informationen von Mitarbeitern über von dem Arbeitgeber bereitgestellte technische Kontrollen wie nadellose Geräte zur Vermeidung von Nadelstichverletzungen und Arbeitsweisen wie die richtige Handhabung kontaminierter Scharfer (Nadeln), um die Gefahrenexposition zu eliminieren.

Verantwortlichkeiten des Arbeitgebers

Der Arbeitgeber ist dafür verantwortlich, persönliche Schutzausrüstung (PSA) wie Uniformen, Operationsmasken, Schutzbrillen oder Gesichtsschutz bereitzustellen, zu reinigen und zu entsorgen. Der Arbeitgeber oder ein Mitarbeiter mit gründlichen Kenntnissen der OSHA-Standards muss Schulungen für Mitarbeiter anbieten, mit einer Auffrischungsschulung mindestens einmal im Jahr. Der Arbeitgeber muss Aufzeichnungen über alle Verletzungen in Protokollen führen, wie zum Beispiel dem Scharfer-Verletzungsprotokoll. Arbeitgeber sind auch dafür verantwortlich, Hepatitis-B-Impfungen (HBV) für Mitarbeiter zu bezahlen, die Gefahr laufen, mit Blut in Kontakt zu kommen.

Reinigung

OSHA-Inspektoren prüfen auf schriftliche Verfahren und Anweisungen zur Reinigung, Sterilisation und Dekontamination jedes Gegenstands, jeder Oberfläche und jedes Ortes innerhalb der Einrichtung, der einer Kontamination durch Blut und andere potenziell infektiöse Materialien ausgesetzt ist. Die schriftlichen Anweisungen müssen anerkannte Verfahren zur Dekontamination von Orten wie Patientenbehandlungsräumen, Operationssälen, Arbeitsplatten, Böden und Instrumenten, die Blut und anderen Kontaminationsquellen ausgesetzt sind, vollständig beschreiben.

Schilder und Etiketten

Der OSHA-Inspektor prüft auch auf erforderliche Schilder und Etiketten. Warnschilder und Etiketten, die auf Gefahren oder infektiöse Materialien hinweisen, müssen sichtbar sein, um alle Mitarbeiter auf die Gefahr einer möglichen Kontamination aufmerksam zu machen.