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Bauarbeitssicherheit: Gefahren erkennen und beheben

Egal wie groß ein Bauunternehmen ist, Sicherheitsprobleme treten auf. Mitarbeiter, Vorgesetzte, Subunternehmer oder Gastunternehmen können Fragen oder Probleme haben, die mit Sicherheit zu tun haben. Selbst Nicht-Mitarbeiter, wie die Öffentlichkeit oder externe Behörden, können Bedenken hinsichtlich einiger laufender oder geplanter Arbeiten haben.
Wie in den Standards und Vorschriften der Occupational Safety and Health Administration (OSHA) festgelegt, muss jemand verantwortlich sein. Ob es ein Sicherheitsdirektor, Arbeitsaufseher oder der Arbeitgeber ist, jemand muss in der Lage sein, Sicherheitsprobleme zu adressieren und zu korrigieren.

Anweisungen

  1. Besorgte Arbeitnehmer

    • 1

      Schließfächer für Vorschläge werden normalerweise in einer Pausezone oder in der Nähe einer Zeitstechuhr bereitgestellt. Mitarbeiter können eine Beschwerde oder ein Anliegen aufschreiben, ohne ihre Identität preiszugeben.
      OSHA hat jedoch eine Klausel zum Schutz von Whistleblowern. Selbst wenn ein Vorschlagskasten verwendet wird, hat ein Mitarbeiter das Recht, seinen Namen anzugeben, wenn er dies wünscht.

    • 2

      Bringen Sie ein Anliegen an den Sicherheitsausschuss. Ein Vertreter des Ausschusses sollte in jedem Bereich des Arbeitsplatzes arbeiten, um sicherzustellen, dass jeder Mitarbeiter durch den Sicherheitsausschuss vertreten ist. Die wöchentliche Sicherheitsausschusssitzung dient dem Zweck von Anliegen oder Fragen.

    • 3

      Gehen Sie direkt zum Sicherheitsdirektor. Wenn das Unternehmen keinen Sicherheitsdirektor hat, gehen Sie zum Personalbeauftragten. Der Beauftragte kann sowohl für Sicherheit als auch für Personal zuständig sein oder Sie an die richtige Person verweisen.

    • 4

      Melden Sie unsichere oder gefährliche Bedingungen oder Ausrüstungen einem Vorgesetzten. Der für die Baustelle oder den besorgniserregenden Bereich vor Ort zuständige Vorgesetzte sollte in allen Bereichen der Sicherheit geschult sein. Der Vorgesetzte kann helfen, Sicherheitsbedenken zu adressieren, da er für die Sicherheit der unter seiner Leitung arbeitenden Personen verantwortlich ist.

    • 5

      Kontaktieren Sie das Management oder den Arbeitgeber. Die Unternehmensvertreter oder Eigentümer sollten über gefährliche Bedingungen oder andere Sicherheitsbedenken informiert werden. Wenn bis zu diesem Punkt niemand das Sicherheitsproblem geklärt hat, gehen Sie an die Spitze.

    • 6

      Melden Sie nicht angegangene Sicherheitsprobleme bei OSHA. Staatliche und/oder Bundes-OSHA-Kontaktinformationen müssen auf schwarzen Brettern oder in der Nähe von Zeitstechuhr ausgehängt werden. Jeder Mitarbeiter sollte einfachen Zugriff auf OSHA-Telefonnummern haben.

    Besorgte Außenstehende

    • 7

      Beginnen Sie mit dem Unternehmen. Besorgte Behörden und die Allgemeinheit haben das Recht, sich sicher in der nicht blockierten Bauumgebung aufzuhalten. Wenn ein Bürger das Baugebiet betritt, geht er ein Risiko ein. Allerdings können unsichere Bedingungen auch für Personen, die kein Baugebiet betreten, ein Anliegen sein. Melden Sie Bedenken dem Unternehmen.

    • 8

      Kontaktieren Sie städtische Beamte. Wenn ein Bauprojekt innerhalb der Stadtgrenzen durchgeführt wird, musste das Unternehmen eine Genehmigung für jede Art von beteiligter Arbeit beantragen. Die Stadt kann Beamte zur Baustelle oder zum Hauptunternehmen entsenden, um Sicherheitsfragen anzusprechen.

    • 9

      Wenn die Stadt nicht willens oder in der Lage ist, eine Sicherheitssituation zu korrigieren, kontaktieren Sie die staatliche OSHA-Abteilung. Telefonbücher enthalten die staatlichen OSHA-Büro-Nummern. Die Bundes-OSHA-Nummer ist 800-321-OSHA.

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