Effektive Beratungskompetenzen erkennen: Worauf Sie achten sollten

Die Entscheidung, eine Beratung in Anspruch zu nehmen, ist für viele Menschen oft der erste Schritt zur Genesung oder Heilung. Das Verständnis der Merkmale eines effektiven Beraters ist eine Möglichkeit, sicherzustellen, dass Sie keinen ineffektiven Berater engagiert haben. Ein effektiver Berater ist sich des Machtungleichgewichts in der Beziehung bewusst und bewahrt ein Gefühl von Professionalität.

Anleitung

1. Kommunikation

   Effektive Berater sind erfahrene Kommunikatoren. Sie haben die Fähigkeit, Sie zu ermutigen, sich zu öffnen und über Ihre Probleme zu sprechen. Sie haben auch Zuhörkompetenzen, einen wichtigen Teil der Kommunikation. Bei einem effektiven Berater sollten Sie niemals das Gefühl haben, dass er gelangweilt ist oder auf seine Uhr schaut. Ein weiteres Zeichen für einen ineffektiven Berater ist einer, der das Gespräch übernimmt und es um sich selbst dreht. Wenn Sie feststellen, dass Sie die meiste Zeit zuhören und zu viel über das Leben Ihres Beraters erfahren, ist es vielleicht an der Zeit für eine Veränderung.

2. Erscheinungsbild

   Einfache, professionelle Kleidung ist ein Zeichen für einen effektiven Berater. Dieser Berater kleidet sich weder so, dass es einschüchternd oder protzig wirkt, noch so leger, dass er unprofessionell erscheint. Es ist wichtig, dass ein Berater jemand ist, mit dem sich der Klient identifizieren kann. Teure Kleidung oder Schmuck während einer Sitzung zu tragen, kann eine Ablenkung sein. In Jeans und Sweatshirt zu erscheinen, kann den gegenteiligen Effekt haben und dem Kunden signalisieren, dass der Berater seinen Job nicht ernst nimmt.

3. Arbeitsmoral

   Um effektiv zu sein, sollte ein Berater pünktlich erscheinen und jede Sitzung durchführen, ohne den Eindruck zu erwecken, es eilig zu haben, zum nächsten Termin zu kommen. Die Beziehung zwischen Berater und Klient ist kein Gleichgewicht der Macht. Einem Kunden zu fragen, ob es ihm etwas ausmacht, früher aufzuhören, ist für einen effektiven Berater nicht akzeptabel, weil der Kunde sich möglicherweise nicht wohl fühlt, Nein zu sagen. Ein effektiver Berater bleibt sich seiner Klienten mit guten Notizen bewusst, damit er keine Beratungszeit damit verbringen muss, an Dinge erinnert zu werden, die er vergessen hat.

4. Professionalität

   Beratung ist ein Beruf. Um effektiv zu sein, muss ein Berater eine Atmosphäre der Professionalität wahren. Das bedeutet, Ethikregeln bezüglich Privatsphäre zu befolgen, einschließlich nicht mit einem Klienten außerhalb des Büros zu interagieren. Ein Berater sollte nicht im Büro essen oder trinken, es sei denn, dem Kunden wird dasselbe angeboten, wie Wasser oder Kaffee. Wiederum ist es für einen effektiven Berater aufgrund des Machtungleichgewichts nicht akzeptabel, um Erlaubnis zu bitten, unprofessionell zu sein.