Erwachsene mit Entwicklungsbehinderungen unterstützen: Effektive Strategien und Verständnis

Der Begriff Entwicklungsbehinderung bezieht sich auf eine breite Palette von Störungen, die erstmals in der Kindheit auftreten. Diese reichen von milden Lernbehinderungen über Geistige Behinderung bis hin zu schwerem Autismus. Entwicklungsbehinderungen können viele Bereiche der Funktionsfähigkeit beeinträchtigen, einschließlich Denken, Verhalten, Sprache und sensorische Entwicklung. Die Arbeit mit Menschen mit Entwicklungsbehinderungen kann besonders herausfordernd sein. Viele Menschen mit Entwicklungsbehinderungen haben Schwierigkeiten bei der Kommunikation, was zu Frustration und herausforderndem Verhalten führt. Es gibt Möglichkeiten, die Kommunikation zu unterstützen und Menschen mit Entwicklungsbehinderungen mehr Selbstwirksamkeit zu verleihen und ihr emotionales Wohlbefinden zu steigern.

Anleitung

Schritt 1: Einen personenzentrierten Ansatz verfolgen

Gehen Sie offen, wertfrei und emotional unterstützend auf die Person zu. Sie sollten klare Grenzen setzen, aber eine sichere Umgebung bieten, in der die Person über emotionale und verhaltensbezogene Selbstregulierung und Selbstausdruck lernen kann. Ein personenzentrierter Ansatz beinhaltet, der Person warme, aufrichtige, positive Verstärkung für ihre Erfolge zu bieten. Dieser Ansatz kann mit einem Erwachsenen mit einer Entwicklungsbehinderung verwendet werden, unabhängig von ihrem geistigen Alter. Wenn Sie beispielsweise mit einer Person arbeiten, der Geduld schwerfällt und sie die Fähigkeit zeigt zu warten, geben Sie ihr positives verbales Feedback oder belohnen Sie sie mit einer Aktivität, die sie genießt.

Schritt 2: Fähigkeiten im Umgang mit schwierigem Verhalten entwickeln

Die meisten Menschen mit Entwicklungsbehinderungen sind nicht gewalttätig, jedoch kann die Unfähigkeit, Frustration zu kommunizieren, zu Aggressivität und selbstverletzendem Verhalten führen. Wenn Sie mit herausforderndem Verhalten konfrontiert sind, sollten Sie Ruhe vorleben und der Person helfen, zu identifizieren, was sie fühlt. Drücken Sie Empathie für das aus, was sie durchmacht, leiten Sie sie zu angemesseneren Aktivitäten und Verhaltensweisen um und belohnen Sie sie, wenn sie angemessene Bewältigungsweisen zeigt.

Schritt 3: Aktivitäten bereitstellen, die entwicklungsgerecht sind

Aufgrund der Natur von Entwicklungsbehinderungen wird die Person, mit der Sie arbeiten, wahrscheinlich ein geistiges Alter haben, das deutlich unter ihrem chronologischen Alter liegt. Dies kann es schwierig machen, anregende Aktivitäten zu finden. Sie sollten sich sowohl die Arten von Aktivitäten ansehen, auf die die Person positiv reagiert, als auch Aktivitäten, die ihr helfen, benötigte Lebenskompetenzen zu entwickeln. Wenn ihr soziale Fähigkeiten fehlen, sollten Sie versuchen, Aktivitäten wie Gruppenhobbys oder Sport zu finden, die das Sozialisieren fördern. Da viele Erwachsene mit Entwicklungsbehinderungen Hilfe beim Erlernen unabhängiger Lebensaktivitäten benötigen, kann es helfen, die Person zu lehren, einzukaufen, ein Scheckbuch zu führen oder zu kochen, um Unabhängigkeit und Selbstwirksamkeit zu fördern.