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Die Occupational Safety and Health Administration (OSHA) verwaltet alle Vorschriften und Richtlinien für Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz in den Vereinigten Staaten. Die Durchsetzung und Überwachung dieser Vorschriften obliegt den einzelnen Bundesstaaten unter ihren eigenen Sicherheitsvorschriften, und 27 Bundesstaaten haben staatliche OSHA-Pläne implementiert. OSHA liefert spezifische Incident-Klassifikationen, um die Art und den Grad einer Verletzung oder Erkrankung zu definieren, die gemeldet und überwacht werden muss. Diese Klassifikationen müssen von jedem staatlichen OSHA-Plan befolgt werden.
Die bundesstaatlichen OSHA-Standards gelten für vier Arten von Industrien: Seeschifffahrt, Landwirtschaft, Baugewerbe und verarbeitendes Gewerbe. Ein Teil dieser Standards verlangt von Arbeitgebern, für jedes Kalenderjahr Protokolle und Aufzeichnungen über Verletzungs- und Krankheitsvorfälle zu führen. Ausnahmen von dieser Anforderung sind Unternehmen mit 10 oder weniger Mitarbeitern sowie solche Branchen, die als „gering gefährlich“ eingestuft sind, darunter Autohäuser, Bekleidungs- und Accessoiregeschäfte, Gaststätten und die meisten Finanz- und Versicherungsunternehmen. Auch einige Dienstleistungsbranchen sind von dieser Anforderung ausgenommen, wie Geschäfts- und Personaldienstleistungen, Arzt- und Zahnarztpraxen sowie Organisationen in den Rechts- und Bildungsbereichen. Alle Arbeitgeber sind verpflichtet, Vorfälle zu melden, die zum Tod oder zur Krankenhauseinweisung von drei oder mehr Mitarbeitern führen. Verletzungs- oder Krankheitsvorfälle, die aufgezeichnet werden müssen, umfassen Tod; solche, die zu Arbeitsausfällen, Arbeitsplatzversetzungen oder eingeschränkten Arbeitstätigkeiten führen; Bewusstlosigkeit; und jede medizinische Behandlung über die grundlegende Erste Hilfe hinaus. Arbeitgeber müssen jeden am Arbeitsplatz auftretenden Vorfall aufzeichnen, der zu einer medizinisch diagnostizierten chronischen unheilbaren Krankheit, Krebs, einem geplatzten Trommelfell oder einem gebrochenen oder gebrochenen Knochen führt. Weitere Incident-Klassifikationen, die aufgezeichnet werden müssen, umfassen das Einstechen mit einer Nadel, die Entfernung vom Arbeitsplatz gemäß OSHA-Standards, Fälle von arbeitsbedingtem Hörverlust und medizinisch diagnostizierte Tuberkuloseinfektionen, die nach dem Melden oder Aufzeichnen des Vorhandenseins von Tuberkulose an einem Arbeitsplatz auftreten.
Schwere Verletzungen und Todesfälle, die sich aus arbeitsbedingten Vorfällen ergeben, sind eine der Hauptsorgen unter OSHA-Vorschriften. Eine Kategorie dieser Arten von Verletzungen ist als „Todesfall/Katastrophe“ bekannt, und ein OSHA-Bericht aus dem Jahr 1991 konzentrierte sich auf diese Arten von Vorfällen, die durch fahrzeugmontierte erhöhte oder drehbare Arbeitsbühnen verursacht wurden. Die in diesem Bericht behandelten Incident-Klassifikationen werden durch die menschliche Aktivität zum Zeitpunkt des Vorfalls, den Betriebsstatus der Ausrüstung und andere Umweltfaktoren definiert, die zum Vorfall beigetragen haben. Die Incident-Klassifikationen werden weiter in vier separate Kategorien unterteilt: Betriebsverfahren, Ausrüstung/Material/Einrichtungsfaktoren, Umweltbedingungen und andere Faktoren. Betriebsverfahren bezieht sich auf Arbeitgeber oder Arbeitnehmer, die OSHA-vorgeschriebene Sicherheitsverfahren nicht befolgen, einschließlich der Missachtung von Sicherheitsmethoden und des Nichttragens von Schutzausrüstung oder der Sicherung und Absicherung des Arbeitsbereichs. Ausrüstungs- und Materialfaktoren umfassen Funktionsstörungen von Maschinen, strukturelle Einstürze und Vorfälle mit gefährlichen Materialien. Umweltbedingungen bezieht sich auf natürliche Elemente wie Regen, Schnee, starke Winde oder andere wetterbedingte Bedingungen, die zu einem Vorfall führen. Andere Faktoren umfassen jede Art von mitwirkendem Effekt, der nicht spezifisch durch die anderen drei Incident-Klassifikationen definiert wird.
Die Sorge in den letzten Jahren über blutübertragene Krankheiten wie Hepatitis und HIV spiegelt sich in speziellen OSHA-Incident-Klassifikationen für diese Erreger wider. Diese Qualifikationen fallen unter Titel 29, Unterabschnitt 1910.1030 des Code of Federal Regulations. Die University of North Carolina at Wilmington geht auf diese Standards ein, indem sie einen Expositionsplan für Arbeitsplatzvorfälle im Zusammenhang mit Infektionen und Verletzungen im Zusammenhang mit Blutkontakt herausgibt. Der Plan identifiziert gefährdete Berufe, die Mitarbeiter häufig in Situationen bringen, in denen eine Exposition durch Nadelstiche, offene Wunden oder andere Verletzungen zu einer möglichen Infektion durch Kontakt mit Blut oder anderen Körperflüssigkeiten führen kann. Einige dieser Berufe umfassen Strafverfolgungsbeamte, Gesundheitsfachkräfte, Sporttrainer, Bauarbeiter und Mitarbeiter von Forschungslaboren. Ein Aspekt der Schulung für jeden Mitarbeiter in einem dieser gefährdeten Berufe ist das Erlernen der Übertragungswege für blutübertragbare Erreger wie offene Wunden, Mund-zu-Mund-Beatmung und das Arbeiten mit oder in der Nähe von Behältern oder Lagerstätten für diese Substanzen. Auch spezielle Incident-Meldung und -Reaktion wird von der Universität empfohlen, einschließlich spezifischer medizinischer Behandlung und Nachbeobachtung aufgrund der Merkmale langfristiger Infektionssymptome, die durch blutübertragbare Erreger entstehen.
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