Organigramme sind visuelle Karten der Hierarchie, Berichtsbeziehungen und Kommunikationswege einer Gesundheitseinrichtung. Sie zeigen Abteilungen, Positionen und Befehlslinien – und helfen jedem Mitarbeiter zu verstehen:
In komplexen Krankenhaussystemen klären Organigramme die Verantwortlichkeit, unterstützen das Onboarding und ermöglichen eine effektive Governance. Sie sind lebendige Dokumente, die aktualisiert werden sollten, wenn sich Rollen, Abteilungen oder Berichtslinien entwickeln.

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