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Zertifizierte Pflegehilfskräfte haben die praktischsten Jobs in der Pflegeindustrie. Sie nehmen oft Anweisungen von registrierten Krankenschwestern entgegen und erledigen die alltäglicheren Aufgaben, damit die RNs und LPNs mehr Zeit für die wichtigen Pflichten haben. Obwohl sie als unterste Sprosse der Pflegleiter gelten, machen die Ausbildungsanforderungen sie zu den zugänglichsten der Pflegeberufe.
Der erste Schritt, um CNA zu werden, ist entweder die High School abzuschließen oder Ihren GED zu erwerben. CNA zu werden erfordert Schulung über die High School hinaus und erfordert, wie die meisten anderen Jobs, einen Abschluss oder GED.
CNAs können noch in der High School sein und ohne GED oder Abschluss sein, aber nur wenn sie Teil eines akkreditierten Berufsausbildungsprogramms sind, das von der High School gesponsert wird. Diese Schüler erhalten CNA-Ausbildung auf High-School-Niveau und arbeiten oft in nahegelegenen Krankenhäusern.
CNAs müssen einen Lehrplan von Kursen belegen, um grundlegende Pflegetechniken zu erlernen. Diese Techniken müssen dann vor Abschluss des Programms demonstriert werden. Kurse sind möglicherweise von Fachhochschulen oder Gesundheitseinrichtungen verfügbar und können je nach Einrichtung von sechs Wochen bis sechs Monaten dauern.
Sobald Sie die erforderliche Kursarbeit zur CNA abgeschlossen haben, müssen Sie vom Staat zertifiziert werden. Dies erfolgt durch eine durchgeführte Prüfung, die bestanden werden muss. Einige Orte erlauben es CNAs, für eine begrenzte Zeit ohne Ablegung der Prüfung zu arbeiten, aber für eine langfristige Beschäftigung muss die Prüfung abgelegt und bestanden werden.
Sobald Sie als CNA registriert sind, werden Sie wahrscheinlich verpflichtet, sich einer Strafregisterüberprüfung und einem Drogentest zu unterziehen. Eine CNA darf auch keine Vorgeschichte von Missbrauch, Vernachlässigung oder Diebstahl haben.
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