Die Auswirkungen von Drogenmissbrauch auf Job Retention

Drogenmissbrauch hat einen wesentlichen Einfluss auf die Fähigkeit einer Person , um Arbeitsplätze zu erhalten . Auswirkungen von Drogenmissbrauch auf Beibehaltung des Arbeitsplatzes sind eine erhöhte Fehlzeiten, verringerte Produktivität und eine Zunahme der Arbeitsunfälle . Ohne Behandlung , viele Menschen mit Drogenmissbrauch Fragen finden es schwierig, die Beschäftigung zu halten. Erhöhte Fehlzeiten

Verwendung von kontrollierten Substanzen einschließlich Medikamente und Alkohol können zu einem Anstieg der Mitarbeiterfehlzeitenführen . Erhöhte Fehlzeiten kann das Ergebnis der Zeit benötigt, um von den Wirkungen des Stoffes , Vergesslichkeit oder schlechte Urteil zu erholen. Fehlzeiten beginnt oft mit Verspätung und nach und nach erhöht in Frequenz wie die Abhängigkeit der Substanz steigt. Übermäßige Fehlzeiten erhöht sich die Arbeitsbelastung der Mitarbeiter, und der Arbeitgeber kann es schwierig zu Verschiebungen zu decken und Produktionsziele zu erfüllen .
Verminderte Produktivität

Mitarbeiter mit Suchtproblemen sind oft reizbar , ängstlich und Kampf, um mit Kollegen zu kommen. Mitarbeiter können ermüden oder haben Denken wegen Drogen-und Alkoholkonsum desorganisiert . Diese Unfähigkeit, mit anderen, Müdigkeit und Desorganisation arbeiten kann es schwierig für die Mitarbeiter, Aufgaben rechtzeitig und verpassen Fristen und Produktionsquoten abzuschließen.
Zunahme der Arbeitsunfälle machen

Verwendung von Drogen und Alkohol kann psychische und körperliche Funktionsfähigkeit beeinträchtigen. Mitarbeiter, die unter dem Einfluss von Drogen oder Alkohol sind während der Arbeit oder erleben die Nachwirkungen Funktionieren kann was zu Verkehrsunfällen oder Unfällen während der Verwendung der Maschinen beeinträchtigt haben . Verletzungen oder Unfällen kann auch durch Stolpern oder Stolpern kommen.