Einleitung
Stürze sind laut der Occupational Safety and Health Administration (OSHA) die Hauptursache für Todesfälle am Arbeitsplatz im Bauwesen und eine der häufigsten Ursachen für Verletzungen in allen Branchen. OSHA 29 CFR 1926 Subpart M ist eine Regel, die vorschreibt, dass Mitarbeiter in Verfahren, Methoden der Gefahrkontrolle, Fallschutzsystemen und branchenspezifischen oder unternehmensspezifischen Anforderungen geschult werden. Viele Unternehmen benennen bestimmte Mitarbeiter, um als Fallschutz-Sicherheitsausbilder ausgebildet zu werden.
Ziel
- Fallschutzkonzepte und -ausrüstung können komplex sein, und die Anforderungen variieren je nach Branche, weshalb Fallschutzschulung wichtig ist. Das Ziel jedes Fallschutz-Ausbilder-Schulungsprogramms ist es, das Risiko von Arbeitsplatzstürzen zu verringern, indem Mitarbeiter gelehrt werden, Gefahren zu erkennen und Sicherheitsausrüstung richtig zu verwenden.
Vorteile
- Fallschutz-Ausbilder-Schulung ermöglicht es Unternehmen, eine oder mehrere Personen in eine Schulungseinrichtung zu schicken oder Fallschutz-Sicherheitsfachleute an einem gemeinsamen Ort zusammenzubringen. Die Personen erlernen fortgeschrittene Fallschutzkonzepte und -techniken und geben die Informationen dann an andere Mitarbeiter weiter. Dies kann für Arbeitgeber, die nicht alle Mitarbeiter an einen Schulungsort schicken können, kostengünstiger und zeitsparender sein.
Programme
- Bianchi Group, Inc. bietet einen 16-stündigen Fallschutz-Ausbilder-Kurs an. Der Ort kann vom Kunden bestimmt werden. Miller by Sperian bietet ebenfalls einen Fallschutz-Ausbilder-Kurs an. Der 32-stündige Kurs kann in ihrer Schulungseinrichtung in Franklin, Pa., oder an einem vom Kunden bestimmten Ort absolviert werden. Der viertägige Kurs ist auf 15 Teilnehmer begrenzt und richtet sich an Vorgesetzte, Sicherheitsmanager, Vorarbeiter, Crew-Chiefs und Superintendents. Eine dritte Option ist der 40-stündige Fallschutz-Trainer-Kurs von Gravitec Systems. Der Kurs bietet auch die Funktion der Schulung vor Ort. Die Studenten legen am Ende des Programms schriftliche und praktische Prüfungen ab, um ihr Verständnis zu verifizieren.
Kursinhalt
- Studenten in einem Fallschutz-Ausbilder-Programm sollten während eines Schulungskurses zwei grundlegende Konzepte erlernen, einschließlich effektiver Unterrichtstechniken und des Managements eines Schulungsprogramms. Der Kursinhalt umfasst eine Reihe von Themen, darunter Arbeitsplatzgefahren, Anwendung von Sicherheits- und Gesundheitsanforderungen, Vertrautmachung mit verschiedenen Fallschutzvorrichtungen und Durchführung von Wartung und Inspektionen, effektive Kommunikation von Wissen, Implementierung und Koordinierung eines Schulungsprogramms, Durchführung von Evaluierungen und Aufbewahrung von Schulungsunterlagen.
Überlegungen
- Mitarbeiter, die Fallschutz-Ausbilder werden möchten, sollten über vorherige Fallschutzschulung oder -erfahrung verfügen. Die Schulungsprogramme können kostspielig sein, insbesondere wenn der Fallschutz-Fachmann für die Schulung vor Ort anreist. Arbeitgeber sollten mit Kosten von etwa 2.000 $ pro Person rechnen.
