Verständnis von Geriatrie: Definition und wachsender Bedarf

Der Bericht des Institute of Medicine von 2008 „Retooling for an Aging America: Building the Health Care Workforce“ besagt, dass die 78 Millionen Babyboomer des Landes bis 2030 65 Jahre oder älter sein werden. Bei so vielen Menschen, die in den nächsten zwei Jahrzehnten altern, wird es einen größeren Bedarf an geriatrischen Pflegediensten für eine alternde Bevölkerung geben. Geriater und Geriatrie-Pflegemanager werden wichtige Vermittler sein, um den Übergang für Familien zu erleichtern, die ältere Verwandte pflegen, die nicht mehr unabhängig leben können.

Funktion

Geriatrie konzentriert sich auf die Verbesserung der körperlichen und geistigen Gesundheit älterer Menschen. Ein Geriater arbeitet mit geriatrischen Pflegekräften, Hausärzten und Apothekern zusammen, um einen umfassenden Gesundheitsplan zu erstellen, der darauf ausgerichtet ist, einen älteren Menschen gesünder und unabhängiger zu machen. In der Regel qualifizieren sich ältere Menschen, die an Demenz, Gedächtnisverlust oder anderen Anzeichen des Alterns leiden, als Kandidaten für Geriatrie.

Vorteile

Die Bereitstellung von Geriatrie für ältere Menschen ist wichtig, weil sie ihnen Zugang zu Gesundheitsversorgung, medizinischen Ressourcen und Dienstleistungen verschafft, auf die sie Schwierigkeiten hätten zuzugreifen, wenn sie allein oder mit Familienmitgliedern mit begrenzten finanziellen Mitteln leben würden. Geriatrie-Pflegemanager sind Vermittler, die engagiert werden können, um Familien bei spezifischen Aufgaben wie der Suche nach Haushaltshilfe, Lebensmitteleinkauf, Transport und Live-in-Pflegediensten für immobile oder weit entfernte ältere Verwandte zu helfen.

Überlegungen

Da psychiatrische oder andere medizinische Symptome, die bei einer älteren Person auftreten, für Demenz oder Alzheimer gehalten werden könnten, ist es wichtig, dass ein qualifiziertes geriatrisches Assessment-Team den Patienten überprüft und richtig diagnostiziert. Dieses Team könnte aus Ärzten, Sozialarbeitern, Physiotherapeuten, Ernährungsberatern, Psychologen, Apothekern und geriatrischen Pflegekräften bestehen. Hausärzte können Überweisungen an einen Geriater geben, oder Sie können Ihr örtliches Krankenhaus nach dem nächsten geriatrischen Assessment-Center fragen.

Kosten

Laut Helpguide, einer gemeinnützigen Gruppe, die Anleitung bei der Bewältigung von geistigen, körperlichen und emotionalen Gesundheitsproblemen bietet, lagen die Gebühren für die Beauftragung privater Geriatrie-Pflegemanager ab März 2010 zwischen 50 und 200 US-Dollar. Eine Aufnahmegebühr von 50 bis 300 US-Dollar kann für eine erste geriatrische Bewertung erhoben werden. Geriatrie wird nicht von Medicare oder Medicaid bezahlt, kann aber durch einen Unternehmensversicherungsplan, ein Gemeinschaftszentrum oder eine gemeinnützige Organisation, die sich auf ältere Pflegedienste spezialisiert hat, subventioniert werden.

Interessante Tatsache

Eine Studie der National Alliance of Caregivers und der MetLife Foundation ergab, dass amerikanische Unternehmen jedes Jahr 34 Milliarden Dollar verlieren, weil Mitarbeiter der Arbeit fernbleiben, um für ältere Verwandte und Angehörige zu sorgen. Laut einem Artikel vom Februar 2007 „Elder Care Benefits“, der von CBS News veröffentlicht wurde, bieten nur eines von vier US-Unternehmen älteren Pflegeleistungen für ihre Mitarbeiter an. Unternehmen wie Prudential Financial Inc. und McGraw-Hill geben Mitarbeitern die Möglichkeit, eine Zuzahlung von 100 US-Dollar für Geriatrie zu leisten und einen älteren Verwandten zu den gleichen Kosten wie ihre Angehörigen und Ehepartner in ihren firmengeführten Krankenversicherungsplan einzuschreiben.