Unterschiede zwischen Audiometrische Tests & Industrial Hearing Tests

Audiometrie ist ein verwendet, um das menschliche Gehör testen international anerkannte Methode . Beide klinischen und industriellen Hörtests verwenden Audiometrie . Ministerien regeln klinischen und industriellen Audiometrie Praktiken . Diese Abteilungen bestehen , die Mitarbeiter vor gefährlichen Lärmbelastung , was zu dauerhaften Gehörverlust zu schützen, und die Verbraucher , die Behandlung für Hörverlust zu schützen. Audiometrie

Audiometrische Tests verwendet Audiometer Ausrüstung, um jemandem zu Gehör zu testen. Bei einer Anhörung Test, den Sie für Signaltöne oder Töne zu hören, während bis zum Audiometer eingehakt. Das Audiometer ist kalibriert, um bestimmte Frequenzen zu bestimmten Pegeln vor. Die Testergebnisse werden auf einem Audiogramm dokumentiert. Dieser Test ist in beiden klinischen und industriellen Einrichtungen .
Industrie

Die Occupational Safety & Health Administration (OSHA) erfordert Branchen mit Lärmexposition zu Gehörschutz zur Verfügung stellen , Hörtests und Hörverlust Dokumentation für die Mitarbeiter zu hohen Lärmpegel ausgesetzt . Industrie Hörtests , wenn nach OSHA-Standards durchgeführt, sind genaue Protokoll einschließlich angemessener Art von Audiometer verwendet , Ton und Präsentation , um akzeptable Bedingungen schalldichten Raum zu folgen.
Überlegungen

Obwohl klinische Audiometrie folgen sollten RegierungsbehördenStandards bezieht OSHA nicht audi diese Hörtest Aufzeichnungen . Klinische audiometrische Untersuchungen hat einen größeren Spielraum für Fehler und ist nur so genau, wie der Arzt die Durchführung Ihrer Hörtest zuständig ist .
Vorteile

Klinische Audiometrie bietet eine detailliertere Bewertung von Gehörverlust . In einer klinischen Umgebung , Ärzte testen Sie Ihre Fähigkeit, Sprache zu verstehen, Ihre Fähigkeit, mit Hintergrundgeräuschen und den möglichen Nutzen von Hörgeräten hören.
Expert Insight

Industrietests sind mit dem Basis Hörschwelle betroffen . Diese Hörschwelle wird mit Tönen gemessen. Branchen suchen signifikante Verschiebungen oder Veränderungen in Ihrem Hörschwelle während der Beschäftigung . Laut OSHA werden signifikante Schwelle Verschiebungen während Ihrer Zeit der Beschäftigung als arbeitsplatzbezogenen dokumentiert .