Sozialversicherungs-Leistungen bei Behinderung: Anspruch und Voraussetzungen

Die Sozialversicherungsbehörde hat ein Programm, um Leistungen an Arbeitnehmer zu gewähren, die vorübergehend oder dauerhaft aufgrund einer Behinderung nicht arbeiten können. Das Behindertenprogramm ist darauf ausgelegt, denjenigen, die als behindert gelten, die Grundbedürfnisse zu decken.

Anspruch auf Behindertenrente

Um Anspruch auf Sozialversicherungs-Leistungen bei Behinderung zu haben, müssen Sie bestimmte Kriterien erfüllen. Erstens müssen Sie gearbeitet und Sozialversicherungsbeiträge für einen Mindestzeitraum gezahlt haben. Zweitens müssen Sie gemäß der Definition der Behörde behindert sein. Die Sozialversicherungsbehörde hat einen spezifischen Test für Behinderung, der verlangt, dass Ihr medizinischer Zustand Sie für mindestens ein Jahr unfähig macht zu arbeiten und/oder dass Ihr medizinischer Zustand wahrscheinlich zum Tod führt. Sie müssen unfähig sein, die Arbeit zu verrichten, die Sie zuvor getan haben, und unfähig, sich an andere Arbeit anzupassen.

Einkommensvoraussetzungen

Es gibt einen fünfstufigen Test, um festzustellen, ob Sie Anspruch auf Sozialversicherungs-Leistungen bei Behinderung haben. Der erste Schritt verlangt von Ihnen, Ihr Einkommensniveau zu überprüfen. Nur Personen, deren Arbeitsverdienst im Durchschnitt weniger als 980 $ pro Monat beträgt, sind berechtigt, Sozialversicherungs-Leistungen bei Behinderung zu beantragen.

Schweregrad des Zustands

Der zweite und dritte Schritt des Sozialversicherungs-Eignungstests dienen dazu, festzustellen, ob Ihr Zustand schwerwiegend genug ist, um zu qualifizieren. Die Sozialversicherungsbehörde definiert eine Behinderung als „schwerwiegend“, wenn sie die meisten grundlegenden arbeitsbezogenen Aktivitäten beeinträchtigt. Die SSA hat eine Liste von Zuständen, die sie als „schwerwiegend“ ansieht. Diejenigen mit Zuständen auf der Liste sind automatisch anspruchsberechtigt. Diejenigen mit einem Zustand, der nicht auf der Liste steht, müssen einen Überprüfungsprozess durchlaufen, um festzustellen, ob der Zustand ausreichend schwerwiegend ist.

Fähigkeit zu arbeiten

Der vierte Schritt im Prozess bestimmt, ob Sie arbeitsfähig sind. Erstens bestätigt die Behörde, dass Sie nicht in der Lage sind, die Arbeit zu verrichten, die Sie vor Ihrer Behinderung getan haben. Wenn Sie diese Arbeit nicht verrichten können, müssen Sie immer noch beweisen, dass Sie nicht in der Lage sind, irgendeine andere Arbeit zu verrichten. Diese Feststellung wird fallweise getroffen, wobei die individuelle Fähigkeit, Ausbildung, Erfahrung und Behinderung des Antragstellers berücksichtigt werden. Patienten, die nicht in der Lage sind, einen Job auszuüben, der mehr als 980 $ pro Monat zahlen würde, sind anspruchsberechtigt, vorausgesetzt, ihr Zustand ist ausreichend schwerwiegend und sie haben genügend Zeit in einer versicherten Position gearbeitet.

Besondere Situationen

Unter bestimmten Umständen sind Personen, die diese Qualifikationen nicht erfüllen, anspruchsberechtigt für Sozialversicherungs-Leistungen bei Behinderung. Personen, die gesetzlich blind sind und deren Sehkraft nicht korrigiert werden kann, dürfen bis zu 1.570 $ pro Monat verdienen (Stand 2009) und dennoch einen Antrag auf Behinderung stellen.
Eine weitere Ausnahme gilt für behinderte Witwen oder Witwer, die nicht die Mindestzeit in einer qualifizierten Position gearbeitet haben. Wenn der Ehepartner der behinderten Witwe oder des behinderten Witwers zu Lebzeiten in einer versicherten Position gearbeitet hat, kann die behinderte Witwe oder der behinderte Witwer Sozialversicherungs-Leistungen bei Behinderung beantragen, wenn er oder sie verletzt wird, solange er oder sie zwischen 50 und 60 Jahre alt ist und die Behinderung vor dem Tod des arbeitenden Ehepartners oder innerhalb von 7 Jahren nach dem Tod des arbeitenden Ehepartners begann.