Washington vorübergehende Erwerbsminderung: Anspruch & Voraussetzungen

Einleitung

Wenn Sie vorübergehend arbeitsunfähig sind und aufgrund einer Verletzung, Krankheit oder Schwangerschaft Ihre üblichen Aktivitäten nicht ausführen können, sind Sie möglicherweise berechtigt, vorübergehende Erwerbsminderung zu beantragen. Vorübergehende Erwerbsminderung kann Ihnen bestimmte Privilegien, Entschädigungen und andere Leistungen gewähren. Im Bundesstaat Washington benötigen Sie dokumentierten Nachweis, dass Sie die staatlichen Anforderungen für vorübergehende Erwerbsminderung erfüllen, um die Leistungen zu erhalten.

Anforderungen für Behindertenparkplätze bei vorübergehender Behinderung

Das Gesetz des Staates Washington listet spezifische Anforderungen für vorübergehende Behinderung auf, die die Nutzung eines Behindertenparkplatzes erfordert. Eine vorübergehende Behinderung in diesem Fall ist eine, die voraussichtlich weniger als sechs Monate andauert. Um Anspruch auf Behindertenparkplätze zu haben, müssen Sie eine der folgenden Anforderungen erfüllen:

-- Sie können 200 Fuß nicht ohne Unterbrechung zur Ruhe gehen,

-- Eine arthritische, neurologische oder orthopädische Erkrankung schränkt Ihre Gehfähigkeit ein,

-- Sie können nicht ohne die Verwendung einer Stütze, eines Stocks, einer Prothese, eines Rollstuhls oder eines anderen Hilfsmittels gehen,

-- Sie verwenden tragbaren Sauerstoff,

-- Ihr Atemwegsvolumen beträgt aufgrund einer Lungenerkrankung weniger als einen Liter pro Sekunde,

-- Sie haben funktionelle Einschränkungen aufgrund eines Herzleides, die als Klasse III oder IV nach der American Heart Association eingestuft sind,

-- Sie sind gesetzlich blind und haben eingeschränkte Mobilität,

-- Sie sind durch Porphyrie eingeschränkt, eine extreme Lichtempfindlichkeit.

Anforderungen für vorübergehende totale Erwerbsminderung

Menschen mit einer vorübergehenden totalen Erwerbsminderung, wie vom Staat Washington definiert, haben Anspruch auf bestimmte Leistungen wie vollständige Lohnausfallentschädigung. Das Gesetz des Staates Washington definiert eine vorübergehende totale Erwerbsminderung als „eine Verletzung oder Krankheit, die dreizehn oder mehr aufeinanderfolgende Kalenderwochen andauert, während der ein Einzelner nicht kontinuierlich einer wesentlichen Erwerbstätigkeit nachgehen kann, ohne seine Gesundheit ernsthaft zu gefährden, wie von einem Arzt festgestellt.“ Um Leistungen zu erhalten, müssen Sie innerhalb von 26 Wochen nach dem Datum, an dem die vorübergehende totale Erwerbsminderung begann, einen Antrag auf vorübergehende totale Erwerbsminderung stellen.

Urlaub bei vorübergehender Erwerbsminderung

In Washington können Arbeitgeber Urlaub bei vorübergehender Erwerbsminderung aufgrund von Krankheit, Operation oder Schwangerschaft gewähren. Im Falle von schwangerschaftsbedingtem Urlaub für Frauen sind Arbeitgeber verpflichtet, die Freistellung so zu behandeln wie bei jedem anderen Arbeitnehmer mit vorübergehender Erwerbsminderung. Mit anderen Worten, Frauen erhalten bezahlten Urlaub, wenn der Arbeitgeber bezahlten Urlaub für vorübergehende Erwerbsminderung gewährt, aber wenn der Arbeitgeber keinen bezahlten Urlaub für vorübergehende Erwerbsminderung gewährt, kann Frauen kein schwangerschaftsbedingter Urlaub gewährt werden.