Arbeitssicherheit und Moral durch interaktives Training steigern

Erste-Hilfe- und Wiederbelebungs-Training

Erste Hilfe und Herz-Lungen-Wiederbelebung (HLW) ist der Eckpfeiler jedes umfassenden Schulungsprogramms am Arbeitsplatz. Das Unternehmen ruft eine Gesundheitsorganisation, die kleine, interaktive Klassen mit der gesamten notwendigen Ausrüstung durchführt. Dies beinhaltet eine lebensgroße Opferpuppe. Alle Teilnehmer führen verschiedene Erste-Hilfe-Techniken, einschließlich HLW, an der Opferpuppe durch und werden nach ihrer Leistung bewertet.

Gabelstapler-Sicherheitstraining

Sofern das Unternehmen nicht über einen qualifizierten internen Trainer verfügt, wird ein externer Berater für den Unterrichtstraining sowie interaktives Operationstraining an den Gabelstaplern engagiert. Das Operationstraining besteht aus dem Erlernen und Verstehen der Steuerungselemente. Zudem lehrt ein Qualitätsprogramm Mitarbeiter, wie sie Sicherheits- und Gesundheitsgefahren identifizieren, die direkt mit dem Betrieb eines Gabelstaplers zusammenhängen. Eine bestandene Gabelstaplerprüfung bringt dem Mitarbeiter einen Gabelstaplerführerschein ein.

Feuerlöscher-Sicherheitstraining

Oft kommt ein Vertreter der örtlichen Feuerwehr in den Arbeitsplatz, um mit Mitarbeitern interaktives Training zur richtigen Verwendung von Feuerlöschern durchzuführen. Wenn es sicher möglich ist, finden Demonstrationen mit echten Feuern unter kontrollierten Bedingungen auf dem offenen Platz eines Parkplatzes statt. Feuerwehrausrüstung ist für den Notfall bereit. Neben den richtigen Löschtechniken erfahren Mitarbeiter etwas über die verschiedenen Arten von Feuerlöschern und die Arten von Bränden, für die sie am besten geeignet sind.

Arbeitsplatzgefahrenbewertungen

Training, das von der Risikokontrolle oder der Versicherungsgesellschaft des Unternehmens durchgeführt wird, lehrt Mitarbeiter, wie sie gute Sicherheitsermittler werden. Mit einem methodischen Ansatz zur Erkundung jedes Aspekts der Einrichtung lernen Prüfer in der Ausbildung, Stolper- und Fallgefahren, elektrische Gefahren, Fehler bei Maschinenschutz, unsichere Handlungen anderer Mitarbeiter und vieles mehr zu erkennen. Sobald sie geschult sind, um zu verstehen, worauf sie achten müssen, werden formelle Bewertungen durch die einfache, tägliche Identifizierung von Sicherheitsproblemen am Arbeitsplatz unterstützt, was korrektive Maßnahmen einleitet, bevor Unfälle und Verletzungen eintreten.

Brandübungen

Brandübungen sind nicht mehr nur für Schulen. Ein qualitativ hochwertiges interaktives Sicherheitsprogramm am Arbeitsplatz umfasst regelmäßige Brandübungen. Es reicht nicht aus, einfach Schilder zu platzieren, die auf die nächsten Notausgänge hinweisen. Die Erinnerung an ihre Existenz verschwindet mit den täglichen Aktivitäten des Geschäfts. Nichts bereitet Mitarbeiter besser auf einen schnellen, geordneten Ausstieg vor als regelmäßige, unangekündigte Brandübungen, die so durchgeführt werden, als ob eine echte Brandgefahr bestünde.

Vorteile

Wann immer ein Unternehmen in der Lage ist, ein ansprechendes, interaktives Sicherheitstraining anzubieten, behalten Mitarbeiter mehr von dem Wissen, das die Sitzungen bieten. Noch besser ist die Realität, dass unterhaltsame und interessante Programme eine aktive Anmeldung und Teilnahme der Mitarbeiter an zukünftigen Klassen fördern. Schulung und Umschulung sollten andauernd und nie endend sein, um es im Gedächtnis der Mitarbeiter frisch zu halten und die Sicherheit und Gesundheit aller zu maximieren.