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Sowohl Registered Medical Assistant (RMA) als auch Certified Medical Assistant (CMA) sind national anerkannte, NCCA-akkreditierte Zertifikate. Sie unterscheiden sich in der ausstellenden Organisation, den Zulassungswegen und der Arbeitgeberwahrnehmung.
| Merkmal | RMA (AMT) | CMA (AAMA) |
|---|---|---|
| Zertifizierungsstelle | American Medical Technologists (AMT) | American Association of Medical Assistants (AAMA) |
| Zulassung | Absolvent eines akkreditierten Programms ODER 5 Jahre Vollzeiterfahrung ODER militärische Ausbildung | Absolvent eines CAAHEP/ABHES-akkreditierten Programms nur |
| Prüfungsfokus | Klinisch + administrativ | Klinisch + administrativ + allgemein (Psychologie, Recht, Ethik) |
| Rezertifizierung | Alle 3 Jahre (45 CEUs oder Wiederholungsprüfung) | Alle 60 Monate (60 CEUs oder Wiederholungsprüfung) |
| Arbeitgeberanerkennung | Weit verbreitet; in einigen Regionen/Arbeitgebern etwas häufiger | Oft von großen Gesundheitssystemen bevorzugt; gilt als „Goldstandard“ |
Beide führen ähnliche klinische (Vitalzeichen, Phlebotomie, Injektionen, EKG) und administrative (Terminplanung, Abrechnung, EHR) Aufgaben aus. Der Aufgabenbereich ist durch Staatsrecht definiert, nicht durch das Zertifikat. Medianlohn ist nahezu identisch (~38.000–42.000 $). RMAs haben möglicherweise eine etwas breitere Zulassung für erfahrene Nicht-Absolventen.
Jedes Zertifikat bestätigt Ihre Kompetenz. Das „beste“ ist das, das Ihre Zielarbeitgeber bevorzugen.
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