Laut dem U.S. Bureau of Labor Statistics (BLS) betrug der Median des Jahreslohns für registrierte Krankenschwestern (RNs) 86.070 $ im Mai 2023 (Median 2020: 73.300 $; immer BLS für neueste Daten prüfen).
Gehaltsspanne (Daten 2023)
- Unterste 10 %: < 61.250 $
- Oberste 10 %: > 129.400 $
Wichtige Faktoren, die das RN-Gehalt beeinflussen
- Geografischer Standort: Städtische und hochpreisige Gebiete zahlen erheblich mehr.
- Fachgebiet: Intensivmedizin, Notaufnahme, Operationssaal, Onkologie und Informatik verlangen oft Prämien.
- Bildung: BSN-qualifizierte Krankenschwestern verdienen in der Regel mehr als ADN-qualifizierte; fortgeschrittene Abschlüsse (MSN, DNP) eröffnen höher bezahlte Rollen (NP, CNS, Erzieherin).
- Erfahrung: Gehalt steigt mit Jahren der Praxis.
- Schichtzuschläge: Nachts, Wochenenden, Feiertage und Rufbereitschaft zahlen extra.
- Überstunden und Honorararbeit: Können die Einnahmen erheblich steigern.
- Arbeitgeberart: Krankenhäuser, Staat, Reiseagenturen und Industrierollen variieren stark.
Arbeitsmarktaussichten
Ausgezeichnet. Das BLS projiziert ein Wachstum von 6 % (2022–2032), schneller als durchschnittlich, getrieben durch alternde Bevölkerung, Prävalenz chronischer Krankheiten und Erweiterung des Gesundheitszugangs. Aufstiegschancen – Führung, Fortgeschrittene Praxis, Bildung – sind reichlich vorhanden.
