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Primäre vs. sekundäre Krankenversicherung: Wie die Leistungsabstimmung funktioniert

Verstehen, welche Versicherung zuerst zahlt

Definitionen

  • Primäre Versicherung: Zahlt ERSTENS auf einen Anspruch. Üblicherweise: Arbeitgeberplan (wenn Patient Arbeitnehmer ist), Medicare (wenn >65 und nicht erwerbstätig), oder Plan des Elternteils mit früherem Geburtstag (für Kinder).
  • Sekundäre Versicherung: Zahlt NACHDEM die primäre bearbeitet hat. Deckt den verbleibenden zulässigen Betrag gemäß ihrer Police ab (Zuzahlung, Zuzahlungssatz, Selbstbehalt).

Häufige Szenarien

SzenarioPrimärSekundär
Arbeitnehmer + Plan des EhepartnersArbeitgeberplan des ArbeitnehmersPlan des Ehepartners
Kind (geschiedene Eltern)Elternteil mit früherem Geburtstag (Kalenderjahr)Anderer Elternteil
Medicare + Arbeitgeber (>20 Mitarbeiter)ArbeitgeberplanMedicare
Medicare + Arbeitgeber (<20 Mitarbeiter)MedicareArbeitgeberplan
Autounfall (MedPay/PIP)Auto-MedPay/PIPKrankenversicherung

Beispielrechnung

Anspruch: 1.000 $ zulässig.
Primär: 80 % nach 200 $ Selbstbehalt → Zahlt 640 $ (80 % von 800 $). Patient schuldet 360 $.
Sekundär: Deckt 20 % Zuzahlungssatz → Zahlt 200 $ (von den verbleibenden 800 $). Patient schuldet 160 $.
Gesamte Patientenschuld: 360 $ (Selbstbehalt + verbleibende Zuzahlung).

Kritische Regeln

  • Sekundär zahlt niemals mehr als 100 % des zulässigen Betrags.
  • Sekundär wendet ihren eigenen Selbstbehalt/Zuzahlungssatz auf den Rest an.
  • COB-Regeln in den Policendokumenten regeln – lesen Sie sie.
  • Immer BEIDE Karten bei jedem Besuch vorlegen.

Handlungspunkte

  1. COB-Reihenfolge bei beiden Versicherern bestätigen.
  2. COB jährlich oder bei Versicherungsänderungen aktualisieren.
  3. EOBs von beiden für Steuern/Aufzeichnungen aufbewahren.

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