Lehrer und Lernaktivitäten Preceptorial

1905 eingeführt Woodrow Wilson die preceptorial Verfahren als ein Versuch, regelmäßige Sitzungen zwischen einer kleinen Gruppe von Studenten und Fakultätsmitglied zu organisieren. Das ursprüngliche Ziel der preceptorial Sitzungen war es, die Hochschullernerfahrungdurch die laufenden Tutorials , in denen kleine Gruppe von Studenten versammelten sich unter der Leitung von Professor ein verbessern. Seit der Gründung des preceptorial Methode haben die steigenden Kosten in größeren Gruppen mit Seminaren und Fach Anweisung führte , allerdings wurde die zugrunde liegende Ziel, eine stärkere Beziehung zwischen dem Professor und Studenten einen starken Fokus geblieben. Preceptorial Branchen

The American Heritage Dictionary definiert preceptorship als eine Periode der praktischen Erfahrung und Ausbildung für einen Studenten , vor allem der Medizin oder der Krankenpflege, ist , dass von einem Experten oder Spezialisten in einem bestimmten Bereich überwacht. Im Gesundheitswesen ist eine Möglichkeit, Lehrer und Lernaktivitäten preceptorial kategorisieren nach den folgenden Abschnitten : . Orientierung , Lehre und Feedback
Ausrichtung

Orientierung ist ein sehr wichtiger Schritt ist die preceptorship . Während dieser Zeit werden die Parameter des Programms identifiziert und Lehrmeister zu bekommen preceptees kennen. Vor Orientierung , senden Sie willkommen Pakete mit Orientierungsplan, Organisation Informationen und notwendigen Formulare . Während der Eröffnungsdiskussioninformieren die Teilnehmer über Gemeinschaft und Organisation. Pause für Mittag-und Stationshalte , einschließlich Risikomanagement, Patientensicherheit und Infektionsprävention . Flächen für Plastikkarten, Parkausweise und andere Ausgangsstoffe ein.
Lehre

Vor Beginn preceptorial Aktivitäten, der Lehrer sollte mit preceptees treffen, um weiter zu klären Rollen Bildung Ziele und Einschätzungen und Terminplan . Beschäftigen aktives Lernen mit Fallstudien , Klein Break-Out- Gruppen , Multimedia-Präsentationen. Verwenden Sie für ausgewählte Videoeinheiten und preceptees einzuführen, um Telemedizin und HIT -Systeme im Krankenhaus. Präsentieren preceptorial Gruppen mit Session- Ziele diskutieren Informationen , Überwachung von Leistung und bieten dem Ausland /Stipendiaten mit Feedback. Informieren Studenten der Möglichkeiten, einschließlich der medizinischen Fachgesellschaften . Dies ist nützlich für ausländische Einwohner /Stipendiaten bei der Integration in ein neues Gesundheitssystem . Führen Mini-Konferenz nach Runden, um den Zustand des Patienten , Leistungen und Verfahren zu diskutieren.
Feedback und Anerkennung

Geben regelmäßige Rückmeldung über ihre Leistung , Patienten-Interaktion Fähigkeiten , Entwicklungsfortschreiten der Wissen , die Anwendung von medizinischem Wissen und Haltung. In Fällen, in denen Wohnsitz /Kerl zeigt gewisse Mängel in der Leistung, ist die direkte Kommunikation empfohlen. Residency /Gemeinschaft kann manchmal anstrengend sein, so planen regelmäßige, können unstrukturierte vertraulich Follow-ups von Vorteil für die Gewährleistung der Stress und psychosoziale Spiegel in Schach verbleibenden sein . Führen halbjährliche Leistungsfeedback -Sitzungen. Während der Sitzungen diskutieren Gesamt Herausforderungen und Erfolge . Für preceptorials von ausreichender Länge , Pressemitteilungen sind eine gute Möglichkeit, preceptees bestätigen.